Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Разработка программы проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности

Купить Гарантия
Код работы: 5481
Дисциплина: Управление персоналом
Тип: Курсовая
Вуз:Промышленно-экономический колледж - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 11334
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Содержание

Введение 3
Глава 1 Теоретические аспекты проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности 5
1.1 Методологическая характеристика проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности 5
1.2 Методы анализа проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности 12
1.3 Специфика работы инспектора по кадрам на предприятии 16
Глава 2 Разработка программы проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности 20
2.1 Краткая характеристика организации, анализ кадрового состава 20
2.2 Анализ используемых в организации проектов, обеспечивающих проведение проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности 22
2.3 Разработка программы проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности 25
Заключение 34
Список использованных источников 36
Приложение 38

   
Отрывок: Актуальность данного исследования обусловлена тем, что самое сложное, что приходится делать руководителю любой организации, подбирать персонал. Подбор грамотных и квалифицированных работников является необходимым условием для нормального функционирования организации. Эффективность деятельности организации в значительной мере зависит от человеческих ресурсов – навыков, умений, знаний персонала. Принимая это во внимание, в настоящее время многие руководители предприятий инвестируют немалые средства в человеческие ресурсы: отбор, оценку, обучение, стимулирование труда и мотивации сотрудников.Цель данной работы – разработать программу проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности.
Объект исследования – процесс проведения проверочных испытаний кандидатов на вакантную должность.
Предмет исследования – разработка программы проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности.
Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач:
1) Изучить теоретические аспекты проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности;
2) Дать методологическую характеристику проверочных испытаний кандидатов на вакантную должность;
3) Изучить методы анализа проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности;
4) Изучить специфику работы инспектора по кадрам на предприятии;
5) Проанализировать используемые в организации проекты, обеспечивающие проведение проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности;
6) Разработать программу проверочных испытаний кандидатов на вакантные должности.
Методологической основой послужили работы следующих авторов: А.Р. Бахарев, В.Р. Веснин, Л.А. Горшкова, Ю.М. Демин, Л.А. Карнацкая, А.Я. Кибанов, В.М. Маслова, М.И. Магура, С.К. Мордовин, В.П. Пугачев, Е.В. Румянцева, В.А. Спивак, Ф.Н. Филина, И.И. Цветкова, Ю.А. Цыпкин и многие другие.
Структура работы: введение, теоретическая и практическая главы, заключение, список использованной литературы, приложение.

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Исполнение наказания в виде лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: АФ РАНХиГС
Просмотры: 4089
Тема: Исполнение наказания в виде лишения права занимать определенные должности и заниматься определенной деятельностью. Задача 1, 2 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: ААЭП
Просмотры: 8374
Тема: «Организация конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы на примере таможенного органа» Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 2070
Тема: Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 6890
Тема: Лишение права заниматься определенные должности преступления Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: ФГБОУ ВО «НГУЭУ», НГУЭУ
Просмотры: 2770
Тема: Вариант 9 /Понятие и виды должности в государственном органе. Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 6412

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »