Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Мотивация трудовой деятельности

Купить Гарантия
Код работы: 40765
Дисциплина: Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
Тип: Курсовая
Вуз:нет вуза - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 1417
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: СОДЕРЖАНИЕ
стр
ВВЕДЕНИЕ 3
Глава 1.Теоритические аспекты мотивации деятельности 4
1.1 Сущность понятия теория мотивации 4
1.2 Теории содержания мотивации 5
1.3 Теории процесса мотивации 9
Глава 2. Мотивация персонала в условиях современного бизнеса 13
2.1 Основные потребности персонала 13
2.2 Основные принципы трудовой мотивации 17
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 19
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 20




   
Отрывок: ВВЕДЕНИЕ

Готовность и желание человека выполнять свою работу являются одними из ключевых факторов успеха функционирования организации. Человек не машина, его нельзя "включить", когда требуется его работа, и "выключить", когда необходимость в его труде отпадает. Даже если человек должен выполнять рутинную работу, очень простую по содержанию и легко поддающуюся контролю и учету, работу, не требующую творческого подхода и высокой квалификации, - даже и в этом случае механическое принуждение к труду не может дать высокого положительного результата. Рабовладельческая система ведения хозяйства и коммунистическая лагерная система наглядно доказали, что вопреки воле и желанию человека от него нельзя добиться многого.
Путь к эффективному управлению человеком лежит через понимание его мотивации. Только зная то, что движет человеком, что побуждает его к деятельности, какие мотивы лежат в основе его действий, можно попытаться разработать эффективную систему форм и методов управления человеком. Для этого необходимо знать, как возникают или вызываются те или иные мотивы, как и какими способами мотивы могут быть приведены в действие, как осуществляется мотивирование людей.
Целью данной работы является изучение теоретических аспектов мотивации деятельности, а также рассмотрение мотивация персонала в условиях современного бизнеса.
...

Глава 1.Теоритические аспекты мотивации деятельности
1.1 Сущность понятия теория мотивации

В самом общем виде мотивация человека к деятельности понимается как совокупность движущих сил, побуждающих человека к осуществлению определенных действий. Эти силы находятся вне и внутри человека и заставляют его осознанно или же неосознанно совершать некоторые поступки. При этом связь между отдельными силами и действиями человека опосредована очень сложной системой взаимодействий, в результате чего различные люди могут совершенно по-разному реагировать на одинаковые воздействия со стороны одинаковых сил.
Принимая во внимание сказанное, можно попытаться дать более детализированное определение мотивации. Мотивация - это совокупность внутренних и внешних движущих сил, которые побуждают человека к деятельности, задают границы и формы деятельности и придают этой деятельности направленность, ориентированную на достижение определенных целей. Влияние мотивации на поведение человека зависит от множества факторов, во многом индивидуально и может меняться под воздействием обратной связи со стороны деятельности человека.
Для того, чтобы всесторонне раскрыть понятие мотивации, необходимо рассмотреть три аспекта этого явления:
• что в деятельности человека находится в зависимости от мотивационного воздействия;
• каково соотношение внутренних и внешних сил;
...

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Финансовый результат деятельности предприятия: учет и отчетность Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: ТюмГУ
Просмотры: 6270
Тема: Институт рассмотрения обращений граждан в деятельности полиции Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 5961
Тема: Вариант 8. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности работника Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 8718
Тема: Государственное регулирование предпринимательской деятельности в Алтайском крае Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: АлтГУ
Просмотры: 4230
Тема: Повышение эффективности деятельности фирмы на примере предприятия ООО «Пирант Алтай»/3 глава Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: иной
Просмотры: 11889
Тема: Система обеспечения условий коммерческой деятельности Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: СГЭУ
Просмотры: 6763

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »