Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Методы, приемы, средства организации и управления педагогическим процессом

Купить Гарантия
Код работы: 26455
Дисциплина: Педагогика
Тип: Контрольная
Вуз:Ранхингс - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 7354
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Содержание

Введение 3
1 Понятие педагогического процесса 4
2 Методы, приемы, средства организации и управления педагогическим процессом 7
Заключение 12
Библиографический список 13




   
Отрывок: Введение

Актуальность темы исследования. В сложном и динамичном образовательном процессе педагогу приходится решать бесчисленное множество типовых и оригинальных педагогических задач, которые всегда являются задачами социального управления, поскольку обращены к всестороннему развитию личности. Как правило, задачи эти со многими неизвестными, со сложным и вариативным составом исходных данных и возможных решений. Чтобы уверенно прогнозировать искомый результат, принимать безошибочные научно обоснованные решения, педагог должен профессионально владеть методами педагогической деятельности. Психолого-педагогические методы играют очень важную роль в работе с воспитуемыми, так как направлены на конкретную личность и, как правило, строго персонифицированы и индивидуальны.
Целью исследования является рассмотрение особенностей методов, приемов, средств организации и управления педагогическим процессом.
Достижение поставленной цели осуществляется через решение следующих задач:
– осветить понятие педагогического процесса;
– выявить методы, приемы, средства организации и управления педагогическим процессом.
Объектом данного исследования выступает педагогический процесс, предметом – методы, приемы, средства его организации и управления.
При написании данной работы была использована учебная и научная литература российских авторов, а также энциклопедические материалы.
Методами исследования послужили общелогические методы: анализа, синтеза и обобщения.
Структура работы отражает логику и содержание исследования. Работа состоит из введения, двух разделов, заключения и библиографического списка.

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Формирование политики управления персоналом Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: ОмГУ Достоевского
Просмотры: 8277
Тема: Оценка эффективности управления персоналом организации на примере Сбербанка Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 2797
Тема: Разработка стратегии управления персоналом в организации, вариант 4 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГМУ
Просмотры: 6267
Тема: Пенсионное обеспечение пожилых людей (на примере деятельности Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в г. Заринске и Заринском районе Алтайского края) Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: иной
Просмотры: 9612
Тема: Особенности управления персоналом в рамках инновационной деятельности Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 6591
Тема: Оценка эффективности управления персоналом организации здравоохранения Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: АГМУ
Просмотры: 10885

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »